Seit vielen Jahren hat die TECTON Gruppe ein umfangreiches Ausbildungsprogramm für alle Mitarbeitenden. Dieses umfasst interne und externe Lehrgänge für technische und kaufmännische Angestellte auf allen Stufen.

Wichtig ist uns dabei die kontinuierliche Schulung, Weiterentwicklung und Überprüfung desKnow-hows. Neben der Berufslehre (Ziel 10% Lernende in den Berufen Polybauer Abdichtung, Spengler und KV) werden folgende Bereiche geschult:

• Für Berufsleute ohne Grundausbildung bietet TECTON Einführungs- und Weiterbildungskurse zum Erlernen und vertiefen der handwerklichen Grundkenntnisse. Dies betrifft sämtliche Gebiete, in denen wir tätig sind.
• Für fortgeschrittene Mitarbeiter besteht die Möglichkeit, sich zum TECTON-Schweisser ausbilden zu lassen. Diese Ausbildung soll den Besten die Möglichkeit geben, ihre Fähigkeiten mit einem Zertifikat bestätigen zu lassen. Voraussetzung für diese Ausbildung ist das Beherrschen der handwerklichen Fertigkeiten, gute Kenntnisse der eingesetzten Materialien und Kenntnisse der wichtigsten Normen. Diese Ausbildung umfasst eine weitere theoretische und praktische Schulung sowie eine Prüfung in Theorie und Praxis. Zum heutigen Zeitpunkt können Diplome für Kunststoff- und für Bitumenschweisser erlangt werden.
• Im Zuge der laufenden internen Weiterbildung werden jährliche Schulungen zum Thema Gesundheitsvorsorge / Arbeitssicherheit und Qualitätsmanagement durchgeführt.
• Für Kadermitarbeiter sind periodische mehrtägige Schulungen zur Förderung der technischen und der betriebswirtschaftlichen Fähigkeiten im Programm. So läuft seit diesem Jahr ein mehrjähriges Projekt zur persönlichen Kompetenzentwicklung für Bauführer und Geschäftsführer.